Portugál fiatalok önkénteskedtek az Alphánál

Áprilisban adtunk hírt a Marosvásárhelyen önkéntes munkát végző három portugál fiatalról, akik a Catalysts for change: Alpha volunteers nevű, az Erasmus+ európai önkéntes szolgálat program révén finanszírozott projekt keretében hat hónapot töltöttek az Alpha Transilvana Alapítványnál. A  társadalmi és szervezeti pszichológiai végzettséggel rendelkező, 26 éves Mariana Lobo Basilio, a multimédiás tervezés és kommunikáció szakon diplomázott, szintén 26 éves Nuno Francisco Martin Quarenta, illetve a 29 éves, szociológia és humánerőforrás-menedzsment végzettségű Antonio Filipe Valerio Parracha 2100 önkéntes munkaórát dolgozott le a sérült kiskorúak és fiatalok fejlesztését, társadalmi integrációját felvállaló alapítványnál. A fél év alatt angol és portugál nyelvleckéket tartottak, nonformális oktató játékokba, illetve különféle alkotómunkákba vonták be a fiatalok az Alpha szolgáltatásaiban részesülőket, ugyanakkor több esemény, például egy interkulturális est szervezésében is szerepet vállaltak, illetve részt vettek a sérült fiataloknak szóló Atrium program szocializációs és szabadidős tevékenységeiben. 

– Eredetileg úgy volt, hogy kizárólag az Atrium programba kapcsolódnak be az önkéntesek, de a hat hónap alatt az alapítvány valamennyi tevékenységéből kivették a részüket. Nuno például gitározott a Kitartás központhoz tartozó fogyatékos gyerekeknek, ez számukra hatalmas élmény volt. Az egészséges gyermekeknek szervezett nyári táborunkban is aktívan jelen voltak, illetve az adminisztrációs munkába és a szociális konyha tennivalóiba is bekapcsolódtak. Mariana ebben az időszakban döntötte el, hogy a továbbiakban a szociális szférában szeretne dolgozni, a két fiatalember  pedig arra az elhatározásra jutott, hogy saját városában folytatja a fogyatékos gyerekekkel végzett önkéntes munkát – tudtuk meg Gyárfás 

Erzsébet projektmenedzsertől. Gyárfás Erzsébet azt is elmondta, hogy a tapasztalatszerzésen túl más hozadéka is van az alapítványnál töltött időszaknak, a portugál fiatalok önéletrajzában ugyanis pluszértéknek számít az önkéntesség.

– Bár nálunk még nincs igazán bejáratva, az önkéntesség nemzetközi szinten elismert érték. Ezt az a kompetencialevél is bizonyítja, amelyet a három fiatal a marosvásárhelyi fél év után kapott – tette hozzá a projektmenedzser.